Opis delovnega mesta vodje medicinske pisarne

Vodja zdravstvene pisarne je ključni položaj za vsako medicinsko prakso. To je oseba, ki bo zagotovila dobre poslovne prakse za organizacijo, medtem ko se zdravniki osredotočajo na zagotavljanje zdravstvenega varstva. Vendar pa morajo biti tudi v celoti vključeni v edinstveno okolje in kupce zdravstvenega varstva, pa tudi v interakcijo s kliničarji in v skladu z vladnimi predpisi.

Tu so elementi, ki jih je mogoče videti v opisu delovnega mesta za vodjo zdravstvene pisarne. Če pišete ali posodabljate opis položaja, ga lahko uporabite kot začetno točko in jo spremenite za vaše okoliščine.

Povzetek stališča

Vodja zdravstvene pisarne je odgovoren za neklinične vidike vsakodnevnih operacij v zdravstvenem okolju, vključno z zdravniškimi pisarnami, bolnišnicami, domovi za ostarele ali drugo zdravstveno ustanovo.

Službene obveznosti

• Vodja zdravstvene pisarne je odgovoren za finančno uspešnost cikla prihodkov
• Nadzor načrtovanja pacientov, registracija, finančno svetovanje, zdravstvena dokumentacija, obračun in zbiranje, vnos in obdelava podatkov ter knjiženje denarnih sredstev
• Usklajevanje vsakodnevnih dejavnosti v praksi
• Spodbujanje odlične storitve za stranke na vseh ravneh osebja
• Razvija, izvaja in vzdržuje poslovne politike in postopke
• Anketira, najema in usposablja produktivno medicinsko pisarno in izvaja preglede uspešnosti
• Vzdržuje in upravlja vse vloge in organizacijske sisteme za prakso
• Zagotavlja zadovoljstvo pacientov, vključno z odpravljanjem težav, ko se pojavi pritožba, in razvojem izboljšav postopka za preprečevanje ponovitev.
• Zagotavlja skladnost z zakonodajo s HIPAA, OSHA, delovnim pravom in drugimi zveznimi, državnimi in lokalnimi predpisi.
• Usklajuje sestanke osebja za administrativno in klinično osebje
• Usklajuje logistiko za notranje in zunanje sestanke in konference
• Zagotavlja, da je osebje primerno za vsakodnevne operacije

• Pomaga pri posebnih projektih
• Pomaga pri zaposlovanju klinikov

Zahteve za izobraževanje

Poznavanje poslovnih in računovodskih procesov, ki jih običajno pridobijo od sodelavcev ali diplomiranih študentov poslovne administracije, računovodstva ali zdravstvene uprave.

Izkušnje

• Najmanj 5 do 7 let v zdravstveni pisarni.
• Dve do tri leta na nadzornem ali vodstvenem položaju.

Znanje, spretnosti in sposobnosti

• Znanje in izkušnje na vseh področjih obračunavanja.
• Poznavanje predpisov v zvezi z Medicare, Medicaid in komercialnim zavarovanjem.
• Izkušnje s človeškimi viri pri zaposlovanju, nadzoru in pregledu uspešnosti
• Poznavanje HIPAA in delovnega prava
• Močne storitve za stranke
• Spretnost pisanja politik in postopkov
• Spretnost uporabe zdravstvene programske opreme in računalniških sistemov
• Poznavanje oskrbe in opreme za medicinsko okolje.
• Veščine za večopravilnost
• Spretnosti reševanja problemov
• Strokovne komunikacijske in predstavitvene veščine, vključno z osebnimi, elektronskimi, telefonskimi in video konferencami.
• Poznavanje konceptov in praks stalnega izboljševanja procesov
• Sposobnost profesionalnega komuniciranja z zdravniki, medicinskimi sestrami, zdravstvenim osebjem, upravnim osebjem, osebjem na fronti, izvajalci, vladnimi agencijami, zavarovalci, pacienti, družinskimi člani pacientov, dobavitelji in splošna javnost vseh starostnih stopenj od otroka do starejših državljanov.

pričakovana plača

Zneski plač se razlikujejo glede na dolgoletne izkušnje, izobrazbo in lokacijo zaposlitve.

Trenutno odprta delovna mesta

Poiščite trenutna delovna mesta za vodjo zdravstvene pisarne in podobna delovna mesta.